Katılım Emeklilik Genel Müdürü Ayhan Sincek, BES’te aile boyu tasarruf planı oluşturulabileceğini söyledi.
Katılım Emeklilik tarafından bir açıklama yapılarak Genel Müdür Ayhan Sincek’in de görüşlerine yer verildi. Sincek yapılan açıklamada Bireysel Emeklilik Sistemi’ndeki güncellemelerin dünyadaki benzer sistemler örnek alınarak yapılması gerektiğini, BES’te aile boyu tasarruf oluşabilmesi adına çalışanların eşlerinin ve çocuklarının da sisteme dahil edilebileceğini söyledi.
BES’in Fonu 72 Milyar Lira
Ayhan Sincek, Bireysel Emeklilik Sistemi’nde 18 yaşın altındakilere yönelik çalışmaların da söz konusu olduğunu söyleyerek, 14 yılda 6 milyon 900 bin katılımcının BES kapsamına girdiğini, sistemde 72 milyar liralık bir fon biriktiğini, çalışanların yanı sıra ev kadınlarının da sisteme dahil olarak destek verdiklerini, BES sayesinde toplumun her kesiminin gelecek planlaması yapabilme imkanına sahip olduğunu, sistem bu şekilde bir ivme yakalamışken, değerlerinin hatırlatılmasında fayda olduğunu, sistemde gerçekleştirilecek olan güncellemelerin dünyadaki benzer sistemler örnek alınarak yapılması gerektiğini söyledi.
Katılım Emeklilik’in BES’e Katkısı 346 Bin Sözleşme
Katılım Emeklilik Genel Müdürü Ayhan Sincek, 2017 yılında uygulamaya alınan Bireysel Emeklilik Sistemi’ne otomatik katılım şartının sonucu olarak gönüllü olarak katılanların sayısının geri planda kaldığını, sigortacılık sektörü olarak yıllık BES’e gönüllü katılımcı sayısı olan 500 bini 2017 yılı genelinde yakalamak zorunda olduklarını, Katılım Emeklilik olarak 3 yıl önce kurulduklarını ve bu süre içinde BES’e 346 bin sözleşme kazandırdıklarını, topladıkları fonun tutarının da 877 milyon lira olduğunu, Türkiye’de önümüzdeki yıllarda yaşlı nüfusun artacağını, daha uzun bir yaşam süresi ve daha uzun emeklilik döneminden söz edildiğini de belirtti.
